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Auxiliar de Servicios
- 04/04/2023
- Publicado por: Enrique
- Categoría: Oposiciones Administración
Oposición Auxiliar de Servicios de la Comunidad de Madrid
Número de plazas |
512 plazas cupo general + 40 plazas para discapacidad. Total 552 plazas |
Titulación exigida |
No hay titulación exigida |
Tipo de oposición |
Libre. |
Convocatoria |
Boletín oficial de la Comunidad de Madrid |
Estado de la oposición |
Cerrado plazo de solicitudes. |
PERSONAL AUXILIAR DE SERVICIOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Convocatoria: Orden 557/2021, de 8 de noviembre (BOCM de 2 de diciembre).
Ampliación de plazas: Orden 348/2022, de 23 de febrero (BOCM de 9 de marzo). Corrección de errores (BOCM de 15 de marzo).
Plazas: 552 plazas turno libre (40 cupo de discapacidad).
Titulación requerida: Sin titulación.
Plazo de presentación de solicitudes: del 3 de diciembre de 2021 al 3 de enero de 2022 (ambos inclusive). AMPLIACION PLAZAS: del 10 de marzo al 6 de abril de 2022, ambos inclusive.
Tribunal calificador
Composición: Pendiente de nombramiento.
Exámenes
El sistema selectivo será el de oposición, que estará integrada por el ejercicio que a continuación se indica, el cual tendrá carácter obligatorio y eliminatorio.
Primer ejercicio:
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario tipo test propuesto por el Tribunal, compuesto por cuarenta preguntas más cinco adicionales de reserva que serán valoradas en el caso de que se anule alguna de las anteriores, que estarán distribuidas de forma equilibrada entre los distintos temas que integran el programa de la oposición.
Para cada pregunta se propondrán cuatro respuestas alternativas, siendo sólo una de ellas la correcta. Cada pregunta contestada correctamente se valorará en positivo; la pregunta no contestada, es decir, que figuren las cuatro letras en blanco o con más de una opción de respuesta, no tendrá valoración, y la pregunta con contestación errónea se penalizará con la tercera parte del valor asignado a la contestación correcta.
El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 45 minutos.
Calificación del proceso selectivo
Los ejercicios de la oposición se calificarán de la forma siguiente:
Primer ejercicio: Se calificará de 0 a 40 puntos, siendo necesario, para superarlo, obtener un mínimo de 20 puntos.
A efectos de la calificación final del proceso, el Tribunal se ajustará a lo previsto en la base decimocuarta de la Orden 913/2019, de 26 de marzo, viniendo determinada por la puntuación obtenida en el ejercicio que conforma la oposición, ordenándose a los aspirantes de forma decreciente, conforme a dicha calificación final.
En caso de empate, el orden se establecerá atendiendo a los siguientes criterios:
1º Aspirantes que concurran por el cupo de discapacidad. De continuar el empate entre estos aspirantes se deshará por el criterio que se indica a continuación.
2º Mediante la celebración por parte del Tribunal de un sorteo público, que se anunciará con la suficiente antelación.
Trabajo
- Labores auxiliares de carácter general o de una actividad específica, para cuya realización puede ser preciso esfuerzo físico, no siendo su actividad constitutiva de un oficio determinado. En el área asistencial entre sus funciones se incluye la de realizar el traslado de pacientes.
- Labores comprendidas o relacionadas con el ámbito de la hostelería y servicios complementarios en su más amplio sentido (limpieza, lencería, alimentación, etcétera), para cuya realización se requiere adiestramiento elemental.
- Labores auxiliares de cocina para cuya realización se requiere adiestramiento elemental.
Retribuciones
El salario de un Personal Auxiliar de Servicios (Grupo V, Nivel 1, Área B) de la Comunidad de Madrid está en 1.264,42€ mensuales (sin incluir complementos ni pagas).
Bolsa de Trabajo
Se procederá a la constitución y aprobación de una bolsa de trabajo, con aquellos aspirantes que hayan obtenido una calificación mínima de 8 puntos en el primer ejercicio de la oposición, salvo que manifiesten expresamente su voluntad de no formar parte de dicha bolsa.
Temario oposición Personal Auxiliar de la Comunidad de Madrid
Tema 1. Prevención de riesgos laborales y salud laboral en el desarrollo de las funciones propias de la categoría. Especial referencia a: Retirada y traslado de residuos biosanitarios y citotóxicos, químicos y tóxicos. Higiene postural. Riesgos de caídas.
Tema 2. La limpieza y desinfección en centros públicos de la Comunidad de Madrid y tareas de limpieza de patios, jardines, viales, maquinaria, vehículos y cubos de basura. Conocimientos básicos sobre la utilización de productos y utensilios.
Tema 3. Traslado de usuarios dentro de centros públicos. Conocimientos básicos del manejo de utensilios y accesorios para el traslado de los mismos.
Tema 4. Carga, descarga, transporte, empaquetado y ordenación de materiales: elementos mecánicos simples y manuales.
Tema 5. Servicio de lavandería. Selección de ropa sucia: clasificación de los diferentes tipos de ropa, previa al proceso de lavado. Simbología del etiquetado de las prendas. Métodos y técnicas de lavado. Conocimiento y uso de productos específicos para el lavado, desinfección y cuidado de la ropa. Operaciones de secado de la ropa. Selección de ropa limpia. Marcaje de ropa. Planchado: temperatura para los distintos tejidos. Planchado manual. El doblaje de la ropa.
Tema 6. Higiene, tratamiento y manipulación de alimentos. Prevención de las enfermedades alimentarias. Lavado y pelado de los alimentos.
Tema 7. El local de cocina: Distribución, maquinaria, limpieza y conservación. El utillaje de cocina: descripción, utilización, limpieza, conservación, materiales de fabricación y propiedades de herramientas, utensilios y batería de cocina.
Tema 8. Montaje y servicios básicos de comedores en centros públicos. Distribución de alimentos en la cinta de emplatado.
Tema 9. Política de igualdad de mujeres y hombres en el Convenio Colectivo para el personal laboral al Servicio de la Administración de la Comunidad de Madrid (Título I, Capítulo IV sin remisiones).