Ampliación plazo inscripción POSI

El proceso selectivo consiste en una única prueba de tipo test con una parte teórica de 45 preguntas y otra práctica de 10 preguntas. El tiempo asignado es de 45 minutos para la parte teórica y 20 minutos para la práctica. Tras concluir cada parte, los documentos son recogidos para continuar con la siguiente fase.

La calificación del examen seguirá un esquema de puntuación positiva para respuestas correctas y penalización de 1/3 de punto para respuestas incorrectas. Para aprobar, se requiere un mínimo de 5 puntos tanto en la parte teórica como en la práctica. La calificación final será el promedio de ambas partes. En caso de empate, se priorizará a los candidatos con mejor puntuación en la práctica y, de persistir, se realizará un sorteo público.

Las remuneraciones para esta posición oscilan entre 23,138.92 € y 37,208.22 € anuales, y el temario incluye temas como la Constitución Española, la Ley 39/2015, el Reglamento Orgánico del Ayuntamiento, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, el Estatuto Básico del Empleado Público, igualdad, y aspectos técnicos como la correspondencia, atención al público, seguridad en edificios municipales y el uso de máquinas de reprografía.

Esta convocatoria destaca por su acceso libre, ya que no exige titulación mínima, y su organización garantiza transparencia y objetividad en todo el proceso de selección.

Si quieres más información puedes dirigirte a Personal Oficios Servicios Internos del Ayuntamiento de Madrid